云相聚丨紫光数码集团2021-2022年度总结规划网络会议圆满落幕

1月22日，以“披荆斩棘开新篇，携手同心赢未来”为主题的紫光数码集团2021-2022年度总结规划网络会议召开。出于防疫期间安全考虑，本会议采取云会议方式，北京总部主会场及全国各平台分会场云上“相聚一堂”，共赴新年新征程。

盘点2021、激活2022

会议在李敬总裁的致辞下拉开序幕，随后由各业务单元以及各运营支持部门负责人总结2021年全年工作并汇报2022年工作计划。

会议的最重磅环节，是由李敬总裁对公司2021年事业部、公司整体经营指标分析和重点工作达成情况总结，同时部署2022年整体的业务规划与目标。

他表示：2021年对于公司来说是不平凡的一年，面对前所未有的挑战，紫光数码全体上下齐心协力、攻坚克难，虽然整体上销售规模比去年有小幅下滑，但从各项经营指标、管理成果和创新突破方面来看，我们还是交出了一份无愧于心的成绩单。2022年，紫光数码除了关注各项重点业务指标之外，还将持续培育新的业务模式，以及进一步提升数字化、智能化水平，并加大新技术手段在日常管理的运用，坚持以提升更好的客户服务为目标，与上下游伙伴携手同心、共赢未来！

紫光数码李敬总裁

常务副总裁王雅翎、副总裁刘石柱、副总裁王玲

各业务和运营单元负责人作总结规划

各会场

立下责任，使命必达

总结与规划环节之后，大会举行了一年一度的“责任书签署、宣读仪式”。各部门的干部团队在视频中宣读了新一年的组织任务。明确、清晰的目标和充满挑战的任务令每一个团队都为之振奋。随后，各团队负责人在主会场依次向总裁递交责任书，立下2022年 “军令状”。

2022年，紫码人仍将以目标为导向，凝聚团队力量、勇往直前，全员使命必达，以最快的速度回到过去二十年发展的轨道上来。

表彰优秀、感恩忠诚

员工是企业的根基，优秀的员工更是企业不断发展的源泉。2021年，紫码也涌现了一批在岗位上表现突出的优秀员工。他们恪尽职守，以集体的利益为先、以客户的满意度为准绳，推动紫码不断优化、不断向前发展。

会议最后，由李敬总裁揭晓紫光数码集团2021年度“五佳新人”、“优秀员工”、“优秀经理”、“优秀平台”奖以及“长期贡献奖”获得者，并勉励大家要再接再厉、保持初心，发挥优秀作用，凝聚榜样力量。

部分颁奖现场

大浪淘沙，始见真金。紫光数码坚持客户导向，聚焦客户需求，提升服务品质。未来，紫码将以咬定青山不放松的执着奋斗不息，为下一个目标扬帆起航，披荆斩棘开新篇，携手同心赢未来！